ADMIRAL, marca de salones del Grupo NOVOMATIC AG, continúa reforzando su compromiso con el Juego Responsable a través de un modelo de gestión basado en la cultura preventiva, entendida como una forma de trabajo estructural, constante y alineada con los estándares del sector.

Lejos de centrarse en actuaciones puntuales, este enfoque apuesta por integrar la prevención en la operativa diaria, con una formación adecuada a los empleados e incorporando criterios de análisis, anticipación y mejora continua que permitan reforzar entornos de entretenimiento responsables y seguros desde dentro de la organización.

La cultura preventiva que impulsa la marca se sustenta en cuatro perspectivas: empezar antes de que exista un problema, incorporar el criterio preventivo en la gestión diaria, anticiparse desde el análisis y la mejora continua, y conceder importancia a las personas. Un planteamiento que sitúa la responsabilidad como parte esencial del funcionamiento de sus establecimientos y de su modelo de gestión.

Esta visión forma parte del compromiso de ADMIRAL con un entorno de Juego Responsable, sostenible y orientado al cuidado de las personas, consolidando una forma de trabajar donde la prevención se entiende como un elemento transversal y permanente. Porque “La Responsabilidad es parte del juego”.